SalKom®-GOALSETTING: „Erfolgs-Booster“ für die gemeinsame Zielerreichung
Unternehmen stehen heute vor der wachsenden Herausforderung, Mitarbeitende zu gewinnen, zu binden und gesund zu erhalten. Das Betriebliche Gesundheitsmanagement/BGM fasst diese Anforderungen zusammen und liefert einen wertvollen Beitrag zur dauerhaften und stetigen Wertschöpfung und damit zur Zukunftssicherung der Unternehmen. Die gemeinsame Aufgabe ist es, sowohl die unternehmensspezifischen Ziele als auch die Ziele der Mitarbeitenden und Teams in Einklang zu bringen.
Aus dem klinischen Alltag ist der sogenannte „Therapiebooster-Effekt“ wissenschaftlich belegt (GeKim-Studie v. A. Siegel in: ZEFQ Vol. 130 (2018) S.35-41). Er führt nachweislich zu mehr Erfolg von Therapien. Diesen Effekt auch für den betrieblichen Alltag nutzbar zu machen, war Aufgabenstellung und Ziel für das SaluVia-Institut. Im Business-Kontext gilt es, die Gespräche und das Vertrauensverhältnis von der Arzt/Ärztin-Patient:innen-Ebene zu übertragen auf den Umgang mit Mitarbeitenden und Teams durch Führungskräfte/Coaches/BGM-Verantwortliche/Mitglieder des Betriebs- oder Personalrates sowie diejenigen, die Projekte zur Zukunftsgestaltung im Unternehmen durchführen.
In einer Kooperation des Zentrums für Salutogenese, AH BUSINESS EXCELLENCE und dem SaluVia-Institut wurde aus der Salutogenese bzw. der salutogenen Kommunikation das SalKom®-GOALSETTING für den klinischen wie für den unternehmerischen Alltag weiterentwickelt. Erfolgsbooster sind Vertrauen, Fokus, Stimmigkeit, Motivation, Selbstwirksamkeit und Kooperation.
Das SalKom®-GOALSETTING klärt in einem strukturierten Prozess die bedeutsamen, attraktiven und machbaren Ziele für den jeweiligen Mitarbeitenden oder auch für ganze Teams. Die Ziele werden mit einer Vertrauensperson verbindlich vereinbart. Das kann die Führungskraft sein, ein Coach, ein/e BGM-Verantwortliche/r, Mitglieder des Betriebs- oder Personalrates oder andere Vertrauenspersonen des Unternehmens. Die individuellen (Gruppen-)Ziele werden mit den Unternehmenszielen in Einklang gebracht. Angeregt werden die Eigenaktivität, Selbstverantwortung und Motivation der Mitarbeitenden und Teams.
Auch Kliniken und Praxen, die in ihrer Gesprächsführung mit Patient:innen das SalKom®-GOALSETTING als Therapiebooster einsetzen wollen, sind eingeladen, sich ein Bild zu machen. Angesprochen sind hier Ärzt:innen, Stationsleitungen, Pfleger:innen, alle, die im Sinne des Patient:innen-Wohls Arbeit leisten mit dem Wunsch oder auch der Notwendigkeit, dies möglichst effektiv zu tun.
In vier Webinaren und einem Workshop wird die grundlegende Anwendung des SalKom®-GOALSETTING im beruflichen Alltag vermittelt. Hier können Sie sich anmelden: https://salutogenese-zentrum.de/salutogene-kommunikation/fortbildung/goal-setting-fuer-aerzte/
Für Inhouse-Kurse schreiben Sie uns bitte hier an. Dr. Antje Kischk übernimmt Inhouse-Angebote für Mediziner und gemeinsam mit Elke Nippold-Rothes werden Seminare für Unternehmen angeboten, die ihre BGM-Mitarbeiter und Gesundheitscoaches in der Anwendung trainieren möchten.
Aus den Inhalten:
- Salutogen kommunizieren – Was ist das? Wie geht das?
- Ziele und Auswirkungen der salutogenen Kommunikation
- Phasen und Vorgehen in der Führung mit salutogener Kommunikation
- Resonanz und Stimmigkeit wahrnehmen und anregen
- Erfolgskreislauf von Wahrnehmen, Handeln und Reflektieren
- Anwendung des Fragebogens, Übungen und Feedback
- Klug mit Einwänden und Widerständen umgehen
- Frage- und Argumentationstechnik zielführend einsetzen
- Einsatz und Nutzen von Bildern erkennen
- Nachhaltigkeit und Motivation durch Fortschrittsgespräche sichern
Gesamtinvestition für 4 Webinare und den Präsenzworkshop im offenen Programm: € 780,- je Teilnehmer:In zzgl. MwSt.
Das Einführungs-Webinar liegt zum „Schnuppern“ bei € 50,- zzgl. MwSt., die bei Buchung der gesamten Weiterbildung angerechnet werden.
Eine Übersicht entnehmen Sie dem Flyer